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Programa Individualizado de Transición de Carrera

Inmersas en el objetivo de transformar, digitalizar, reinventar, reorganizar y superar la crisis, las organizaciones afrontan la necesidad de la puesta a punto de sus plantillas. La atracción y selección de talento y el upskilling y reskilling de los profesionales se configuran como dos factores decisivos, pero un tercer elemento igual de necesario y a su vez crítico es la desvinculación de talento.

Si tu organización se encuentra en esta situación y necesitas abordar la salida de talento, te presentamos los Programas Individualizados de Transición de Carrera de Ackermann International, con los que podrás:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Diseñado para proporcionar al participante las herramientas necesarias para afrontar el proceso de cambio en condiciones óptimas y mejorar su empleabilidad, incluye:

Programa Individualizado de Transición de Carrera 3

 

Haz click aquí para descargarte el pdf

Y solicita más información en:

Ackermann International – Consulting

consulting@ackermanninternational.com

Tel: 91 781 52 50

 

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